書(shū)馨卡幫你省薪 2024個(gè)人購(gòu)書(shū)報(bào)告 2024中圖網(wǎng)年度報(bào)告
歡迎光臨中圖網(wǎng) 請(qǐng) | 注冊(cè)
> >>
別說(shuō)你會(huì)工作-搞定老板的48招

別說(shuō)你會(huì)工作-搞定老板的48招

出版社：南海出版公司出版時(shí)間：2015-01-01
開(kāi)本： 16開(kāi) 頁(yè)數(shù)： 188
中 圖 價(jià):¥15.7(4.9折) 定價(jià)  ¥32.0 登錄后可看到會(huì)員價(jià)
加入購(gòu)物車 收藏
運(yùn)費(fèi)6元，滿39元免運(yùn)費(fèi)
?新疆、西藏除外
溫馨提示：5折以下圖書(shū)主要為出版社尾貨，大部分為全新（有塑封/無(wú)塑封），個(gè)別圖書(shū)品相8-9成新、切口
有劃線標(biāo)記、光盤(pán)等附件不全詳細(xì)品相說(shuō)明>>
本類五星書(shū)更多>
買(mǎi)過(guò)本商品的人還買(mǎi)了

別說(shuō)你會(huì)工作-搞定老板的48招 版權(quán)信息

別說(shuō)你會(huì)工作-搞定老板的48招 本書(shū)特色

 在弱肉強(qiáng)食的職場(chǎng)中，一個(gè)員工會(huì)不會(huì)工作，能不能得到領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)是至關(guān)重要的！捌匠砂偌呀(jīng)營(yíng)者”、曾促使19年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的經(jīng)營(yíng)狂人、黛安芬國(guó)際有限公司（日本）吉越浩一郎從公司經(jīng)營(yíng)者的角度出發(fā)，分析了“會(huì)工作的員工”與“不會(huì)工作的員工”之間在思考力、理解力、執(zhí)行力、職業(yè)態(tài)度、工作習(xí)慣等方面的巨大區(qū)別，幫您掌握工作效率倍增的訣竅，助您完成職場(chǎng)菜鳥(niǎo)變達(dá)人的蛻變。

別說(shuō)你會(huì)工作-搞定老板的48招 內(nèi)容簡(jiǎn)介

老板傳授的相處秘密，職場(chǎng)拼搏的獨(dú)家秘籍！如何獲得老板信任，升職加薪，在工作崗位上獲得成就與滿足？努力工作，加班加點(diǎn)，以拼命三郎的工作態(tài)度讓老板首肯，還是吹噓拍馬，阿諛?lè)畛，以善解人意的處事方法讓老板滿足？曾促使19年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的狂人、日本黛安芬總裁吉越浩一郎告訴你：努力固然重要，晉升還需點(diǎn)撥！無(wú)需加班加點(diǎn)，也無(wú)需吹噓拍馬，只要稍加改變，在思考力、理解力、執(zhí)行力、職業(yè)態(tài)度、工作習(xí)慣等方面改頭換面，你就能獲得老板信任，在為人處世與工作業(yè)績(jī)上獲得雙豐收。本書(shū)在日本4個(gè)月瘋狂重印4次，銷量狂飆20萬(wàn)，實(shí)用性和歡迎程度毋庸置疑，快來(lái)購(gòu)買(mǎi)吧！

別說(shuō)你會(huì)工作-搞定老板的48招 目錄

**章 能夠如此思考的人

爭(zhēng)強(qiáng)好勝的人 — 這是個(gè)弱肉強(qiáng)食的世界，謹(jǐn)防成為強(qiáng)者的口中之物

注重結(jié)果的人 — 只會(huì)努力拼搏的人是二流的，重視取得成果的人是一流的

敢于將自己置于逆境的人 — 不要依賴上司，不要指望公司

不靠運(yùn)氣的人 — 成功是需要運(yùn)氣的，但是只靠運(yùn)氣也不會(huì)成功

主動(dòng)承擔(dān)高難度任務(wù)的人 — 只有真正有實(shí)力的人才能承擔(dān)敗軍撤退時(shí)的殿后任務(wù)

期待獨(dú)自創(chuàng)業(yè)的人 — 能夠走出“克己奉公”習(xí)慣的人和不能夠走出此習(xí)慣的人

把自己當(dāng)作“笨蛋”的人 — 要想工資提高到現(xiàn)在的十倍的絕對(duì)條件

第二章 擁有如此習(xí)慣的人

樂(lè)觀的人和悲觀的人 — “心態(tài)”改變工作

從不做無(wú)用功的人 — 該出手時(shí)能不能出手？

早起的鳥(niǎo)有蟲(chóng)吃 — 工作進(jìn)展順利的環(huán)境是自己創(chuàng)造出來(lái)的

常常讀書(shū)的人 — 成為人上人的學(xué)習(xí)法

具有懷疑精神的人 — 這樣才是有條理地工作

擅長(zhǎng)和不擅長(zhǎng)整理的人 — 為什么優(yōu)秀員工的桌子上總是井然有序？

第三章 擁有如此能力的人

邊實(shí)踐邊思考的人 —  如果對(duì)自己的方案有六成的把握，就請(qǐng)付諸實(shí)踐吧！

能夠徹底貫徹初衷的人 —  如果能夠堅(jiān)持到底，不半途而廢，那么你會(huì)成功

能夠迅速作出決斷的人 —  工作的時(shí)候要講究速度

具有遠(yuǎn)見(jiàn)的人 —  改變毫無(wú)計(jì)劃的工作狀態(tài)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力

能夠?qū)㈧`感轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的人 —  你是否能夠意識(shí)到眼前的寶藏 ？

能夠控制感情的人 —  需要流露你的憤怒和隱藏你的憤怒的時(shí)刻

不能將敵人看作是敵人 —  這一點(diǎn)要考驗(yàn)到你的器量

第四章 遵守工作基本準(zhǔn)則的人

懂得先后順序，能夠控制好工作進(jìn)度的人 —  做好不緊急但重要的工作十分有意義

嚴(yán)格遵守截止日期的人 —  給每項(xiàng)工作都設(shè)定好截止日期

經(jīng)常與他人商量和很少與他人商量的人 —  工作并不是別人教會(huì)的

能夠抓住提高注意力訣竅的人 —  我能夠靈活運(yùn)用“努力時(shí)間”的理由

清楚自己擅長(zhǎng)與不擅長(zhǎng)領(lǐng)域的人 —  無(wú)論是多么復(fù)雜的難題，細(xì)分后也必能解決

能夠做好本職工作以外的工作的人 —  有可塑性的員工和沒(méi)有可塑性的員工

第五章 掌握好如此要領(lǐng)的人

能夠得到周圍人配合的人 —  優(yōu)秀的人能夠?qū)⒆约旱乃枷霃氐椎毓噍斀o他人

熱衷于搜集信息的人 —  好話壞話都要聽(tīng)嗎？

有人脈和沒(méi)有人脈的人 —  令人思念的人之共同點(diǎn)

擅長(zhǎng)用人的人 —  沒(méi)成果就沒(méi)說(shuō)服力

善于恭維他人的人 —  夸獎(jiǎng)對(duì)方之前，要先思考一下

主張個(gè)人權(quán)利的人 —  冷靜地思考 ：“這是現(xiàn)在該說(shuō)的話嗎？”

受到女性員工青睞的人 —  比起溫柔，信任更重要

第六章 擁有如此性格的人

待人待己都苛刻的人 —  領(lǐng)導(dǎo)需要的四個(gè)e是什么？

受社會(huì)潮流影響和不受影響的人 —  從此理解被淘汰的員工

一旦決定就堅(jiān)持到*后 —  成為一個(gè)“沒(méi)有良心”的人

能夠獨(dú)立思考的人 —  全憑感覺(jué)工作的人的陷阱

無(wú)論何事都想傾力而為的人 —  能夠鍛煉下屬的不是上司而是工作

拼命改正缺點(diǎn)的人 —  無(wú)謂的努力不做也行

驕傲的人與謙虛的人 —  自我評(píng)價(jià)既可以是毒藥也可以是良藥

第七章 擁有如此價(jià)值觀的人

意欲利用公司的人 —  在公司工作就如同玩一場(chǎng)游戲

能夠?qū)⒐ぷ骱退缴钋宄珠_(kāi)的人 —  貫徹“工作·生活·平衡”可以活得更舒坦

放大他人缺點(diǎn)和過(guò)分關(guān)注成果的人 — 為什么會(huì)反復(fù)犯同一個(gè)錯(cuò)誤？

說(shuō)真話的人和說(shuō)場(chǎng)面話的人 —  公司從此變得奇怪

與上司私下往來(lái)的人以及沒(méi)來(lái)往的人 —  工作的事情要在職場(chǎng)上說(shuō)

團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)的人和團(tuán)隊(duì)意識(shí)弱的人 —  比起團(tuán)隊(duì)合作更需要重視的事

墨守成規(guī)的人 —  這么做了就可以看到*好的

冒險(xiǎn)的人和不冒險(xiǎn)的人 —  優(yōu)秀的員工從不靠碰運(yùn)氣取得成功

展開(kāi)全部

別說(shuō)你會(huì)工作-搞定老板的48招 作者簡(jiǎn)介

吉越浩一郎，1947年出生于千葉縣，1972年畢業(yè)于上智大學(xué)外語(yǔ)學(xué)院德語(yǔ)系，曾留學(xué)德國(guó)海德堡大學(xué)，于1983年進(jìn)入黛安芬國(guó)際股份有限公司（香港）工作，1987年稱為黛安芬國(guó)際股份有限公司（日本）副總裁，1992年成為總裁。任職期間，陸續(xù)引進(jìn)提升工作效率的獨(dú)特管理制度，促使黛安芬實(shí)現(xiàn)連續(xù)19期營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)的歷史紀(jì)錄。2004年入選“平成百佳經(jīng)營(yíng)者”，2006年退休，現(xiàn)在為吉越事務(wù)所的法人，以做經(jīng)營(yíng)顧問(wèn)、寫(xiě)作、演講為主要活動(dòng)。著作有《超強(qiáng)情報(bào)整理術(shù)》《不加班的工作力》《打敗笨懶慢：老板沒(méi)法教的做事訣竅》《零加班業(yè)績(jī)才能長(zhǎng)紅》《革命總裁》等。

暫無(wú)評(píng)論……
書(shū)友推薦
返回頂部
中圖網(wǎng)
在線客服