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員工關(guān)系管理:企業(yè)和諧發(fā)展的出路 版權(quán)信息
- ISBN：9787569808070
- 條形碼：9787569808070 ; 978-7-5698-0807-0
- 裝幀：暫無
- 冊(cè)數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
員工關(guān)系管理:企業(yè)和諧發(fā)展的出路 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書進(jìn)行了以下內(nèi)容的歸納：基礎(chǔ)理論篇——就和諧及和諧企業(yè)、員工關(guān)系歷史發(fā)展與理論、員工關(guān)系管理的基礎(chǔ)認(rèn)知等內(nèi)容進(jìn)行闡述。多元管理篇——主要介紹了企業(yè)在勞動(dòng)合同管理、員工紀(jì)律與懲戒管理、員工人際關(guān)系管理、員工援助計(jì)劃以及特定員工管理等方面所制訂的一系列改進(jìn)方案和措施。實(shí)踐創(chuàng)新篇——本篇在對(duì)國(guó)內(nèi)員工關(guān)系管理認(rèn)知的基礎(chǔ)上，吸收和借鑒美日兩國(guó)的做法和經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期企業(yè)員工關(guān)系管理進(jìn)行了說明，進(jìn)一步明確了今后的創(chuàng)新和發(fā)展方向。
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