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2014-貴州人才發(fā)展報(bào)告-貴州藍(lán)皮書(shū)-2015版

2014-貴州人才發(fā)展報(bào)告-貴州藍(lán)皮書(shū)-2015版

出版社：社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社出版時(shí)間：2015-09-01
開(kāi)本： 16開(kāi) 頁(yè)數(shù)： 440
本類(lèi)榜單：管理銷(xiāo)量榜
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2014-貴州人才發(fā)展報(bào)告-貴州藍(lán)皮書(shū)-2015版 版權(quán)信息

2014-貴州人才發(fā)展報(bào)告-貴州藍(lán)皮書(shū)-2015版 本書(shū)特色

本書(shū)立足于2014年貴州開(kāi)展的全口徑人才統(tǒng)計(jì)以及有關(guān)單位提供的資料和數(shù)據(jù)，對(duì)各市(州)人才發(fā)展主要監(jiān)測(cè)指標(biāo)進(jìn)行了測(cè)算與比較分析，對(duì)貴陽(yáng)市、六盤(pán)水市、遵義市等9個(gè)市州以及白云區(qū)、鐘山區(qū)等9個(gè)縣（市、區(qū)）人才發(fā)展進(jìn)行研究，對(duì)黔中經(jīng)濟(jì)區(qū)人才、畢水興能源資源富集區(qū)人才、貧困地區(qū)人才、非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域企業(yè)人才、檢察事業(yè)發(fā)展人才的支撐保障進(jìn)行專(zhuān)題研究，并圍繞貴州區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，有針對(duì)性地提出了區(qū)域人才發(fā)展的對(duì)策建議。

2014-貴州人才發(fā)展報(bào)告-貴州藍(lán)皮書(shū)-2015版 內(nèi)容簡(jiǎn)介

本書(shū)立足于2014年貴州開(kāi)展的全口徑人才統(tǒng)計(jì)以及有關(guān)單位提供的資料和數(shù)據(jù)，對(duì)各市(州)人才發(fā)展主要監(jiān)測(cè)指標(biāo)進(jìn)行了測(cè)算與比較分析，對(duì)貴陽(yáng)市、六盤(pán)水市、遵義市等9個(gè)市州以及白云區(qū)、鐘山區(qū)等9個(gè)縣（市、區(qū)）人才發(fā)展進(jìn)行研究，對(duì)黔中經(jīng)濟(jì)區(qū)人才、畢水興能源資源富集區(qū)人才、貧困地區(qū)人才、非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域企業(yè)人才、檢察事業(yè)發(fā)展人才的支撐保障進(jìn)行專(zhuān)題研究，并圍繞貴州區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，有針對(duì)性地提出了區(qū)域人才發(fā)展的對(duì)策建議。

2014-貴州人才發(fā)展報(bào)告-貴州藍(lán)皮書(shū)-2015版 目錄

ⅰ　總報(bào)告
1　以引進(jìn)培養(yǎng)為依托　充分用好用活人才
　　——貴州人才發(fā)展報(bào)告【“貴州人才藍(lán)皮書(shū)”課題組】／001
　　一　貴州人才發(fā)展的基本情況／002
　　二　貴州人才發(fā)展面臨的主要問(wèn)題／006
　　三　貴州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需求分析／008
　　四　關(guān)于加快貴州人才發(fā)展的對(duì)策建議／010

ⅱ　主題報(bào)告
2　貴州區(qū)域經(jīng)濟(jì)差別化與人才發(fā)展研究【“貴州人才藍(lán)皮書(shū)”課題組】／014
3　貴州各市（州）人才發(fā)展主要監(jiān)測(cè)指標(biāo)測(cè)算與比較分析
　　【貴州省社會(huì)科學(xué)院、貴州省數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)聯(lián)合課題組】／039

ⅲ　區(qū)域報(bào)告
4　貴陽(yáng)市人才發(fā)展報(bào)告【貴陽(yáng)市人才辦】／052
5　六盤(pán)水市人才發(fā)展報(bào)告【六盤(pán)水市人才辦】／063
6　遵義市人才發(fā)展報(bào)告【遵義市人才辦】／082
7　安順市人才發(fā)展報(bào)告【安順市人才辦】／106
8　畢節(jié)試驗(yàn)區(qū)人才發(fā)展報(bào)告【畢節(jié)市人才辦】／128
9　銅仁市人才發(fā)展報(bào)告【銅仁市人才辦】／144
10　黔西南州人才發(fā)展報(bào)告【黔西南州人才辦】／163
11　黔東南州人才發(fā)展報(bào)告【黔東南州人才辦】／174
12　黔南州人才發(fā)展報(bào)告【黔南州人才辦】／196
13　貴陽(yáng)市白云區(qū)人才發(fā)展報(bào)告【白云區(qū)人才辦】／210
14　六盤(pán)水市鐘山區(qū)人才發(fā)展報(bào)告【鐘山區(qū)人才辦】／228
15　遵義市遵義縣人才發(fā)展報(bào)告【遵義縣人才辦】／243
16　安順市紫云自治縣人才發(fā)展報(bào)告【紫云縣人才辦】／257
17　畢節(jié)市織金縣人才發(fā)展報(bào)告織【金縣人才辦】／268
18　銅仁市德江縣人才發(fā)展報(bào)告【德江縣人才辦】／284
19　黔西南州望謨縣人才發(fā)展報(bào)告【望謨縣人才辦】／299
20　黔東南州岑鞏縣人才發(fā)展報(bào)告【岑鞏縣人才辦】／311
21　黔南州惠水縣人才發(fā)展報(bào)告【惠水縣人才辦】／324

ⅳ　專(zhuān)題報(bào)告
22　經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下黔中經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展的人才保障【楊明錫】／343
23　畢水興能源資源富集區(qū)人才支撐研究【張琳杰】／360
24　加快貧困地區(qū)發(fā)展的人才支撐研究【羅先菊】／379
25　貴州非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域企業(yè)人才隊(duì)伍現(xiàn)狀及對(duì)策研究【范振新】／401
26　加強(qiáng)貴州檢察事業(yè)發(fā)展的人才保障研究【貴州省人民檢察院政治部課題組】／421

ⅴ　附錄
27　貴州省人才工作大事記【省委組織部人才處】／436
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2014-貴州人才發(fā)展報(bào)告-貴州藍(lán)皮書(shū)-2015版 作者簡(jiǎn)介

于杰，男，1963年6月生，貴州貴陽(yáng)出生，祖籍河北，博士，教授，博士生導(dǎo)師，中國(guó)科協(xié)委員，F(xiàn)任貴州省科技廳廳長(zhǎng)，貴州省科協(xié)副主席，貴州省青年聯(lián)合會(huì)副主席。1993年畢業(yè)于西安交通大學(xué)，獲工學(xué)博士學(xué)位，1995年破格晉升為教授，1996年獲國(guó)務(wù)院特殊津貼，1998年3月至2000年12月任貴州科學(xué)院副院長(zhǎng)，院學(xué)術(shù)委員會(huì)主任。2000年12月至2003年3月任貴州科學(xué)院院長(zhǎng)，院學(xué)術(shù)委員會(huì)主任，貴州省材料技術(shù)創(chuàng)新基地主任。2003年3月任貴州省科技廳廳長(zhǎng)，省科協(xié)副主席。 　　吳大華，男，1963年6月生，侗族，湖南新晃縣人。法學(xué)博士后，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后，二級(jí)研究員，F(xiàn)任貴州省社會(huì)科學(xué)院院長(zhǎng)，貴州與瑞士發(fā)展比較研究中心主任，華南理工大學(xué)、中央民族大學(xué)、云南大學(xué)、貴州民族大學(xué)博士生導(dǎo)師。兼任中國(guó)法學(xué)會(huì)常務(wù)理事、中國(guó)世界民族學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)民族法學(xué)研究會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)人類(lèi)學(xué)民族學(xué)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)暨法律人類(lèi)學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)主任委員、中國(guó)犯罪學(xué)研究會(huì)常務(wù)理事、中國(guó)刑法學(xué)研究會(huì)理事、貴陽(yáng)仲裁委員會(huì)副主任，貴州省人大常委會(huì)、貴州省人民政府法律顧問(wèn)室、貴州省高級(jí)人民法院、貴州省人民檢察院咨詢專(zhuān)家等職。國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專(zhuān)家，第三屆“全國(guó)十大杰出中青年法學(xué)家”，全國(guó)首屆杰出專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，獲教育部第四屆“高校優(yōu)秀青年教師獎(jiǎng)”，全國(guó)“十大教育英才”，“新世紀(jì)百千萬(wàn)人才工程***人選”，貴州省委、省政府核心專(zhuān)家。主要研究方向：刑法學(xué)、民族法學(xué)（法律人類(lèi)學(xué)）、犯罪學(xué)、馬克思主義法學(xué)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)。

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